为推动党风廉政建设的深入开展,漾濞县纪委认真贯彻落实党中央决策部署,进一步转职能、转方式、转作风,坚持“三个并重”切实履行党风廉政建设监督责任。
协助履职与加强监督并重
切实履行协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作职责，统筹协调党的组织、宣传等部门及司法、执法、审计等机关，形成工作合力。坚持把协助党组履行党风廉政建设主体责任作为重要职责,为党组当好参谋、出好主意。协助党组不断完善党风廉政建设责任制,巩固和深化《漾濞彝族自治县贯彻落实<建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划>的实施意见》等各项制度的贯彻落实，签订《2015年党风廉政建设责任书》和廉政承诺书4281份。
加强监督问责，制定下发了《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施办法》和《2015年落实党风廉政建设党委主体责任的工作方案》,采取日常检查、专项检查、巡视监督、重点督察等方式加强对领导班子成员履行“一岗双责”,发现落实不到位的及时约谈,督促各级领导把党风廉政建设抓在手上、落到实处。制定了《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任追究办法》，对各级党委（党组）及班子成员对党风廉政建设领导不力，落实主体责任不到位和违反党风廉政建设责任制行为的，严肃追究责任人责任和领导责任。
教育引导与正风肃纪并重
警示教育在先。投资1.5万元建立警示教育片库，共有130余盘，今年上半年借阅35盘(次）。去年共组织84个单位，1122名干部职工到警示教育基地进行警示教育，发放警示教育光盘300余盘。对每一批新提拔任用的乡科级领导干部进行任前廉政教育，今年上半年开展乡科级干部任前廉政教育活动3次114人。设立50米长，面积65平方米的廉政文化长廊，推进廉政文化建设。在漾濞时讯、漾濞电视台等县级新闻媒体上开设宣传专栏，宣传先进典型，曝光反面典型。
作风建设常抓。把落实中央八项规定、纠正“四风”作为履行职责的着力点,干部作风专项整治及明察暗访形成了常态化。抓住重要节点正风肃纪，春节、国庆等重要节假日来临之际发出禁令,加大明察暗访力度，共检查单位222个（次），餐饮娱乐场所16个（次）。全面开展“六个严禁”和“为官不为”专项整治，制定下发《漾濞县开展“为官不为”专项整治的实施方案》，重点整治执行不力、不敢担当、推诿扯皮、作风不实4个类型22种行为。
内部监督与外部监督并重
针对云南省第五巡视组巡视漾濞提出的反馈意见，坚持立行立改、立改立行。抽调县纪委、监察、组织、宣传、公安、人社、督查室、广电等部门相关负责人组成3个明察暗访组，以隐秘灵活的方式进行暗访，重点检查工作纪律、公务接待纪律、公务用车纪律及效能纪律等。完善群众监督，健全来信、来访、电视、互联网“四位一体”的举报网络，及时接受社会各界的监督和投诉。截止6月30日，共受理群众诉求292件，办结292件；受理群众信访举报38件，办理35件，办结27件。 ( 杨善百)