彝良县纪委针对乡镇党委工作开展和一些苗头性情况，健全三项制度，力促党风廉政建设监督责任落地生根，着力构建起全县党风廉政建设工作新常态。
建立工作专报制度。在严格落实党风廉政建设责任工作专项报告制度的基础上，制定了乡镇纪委工作月报告和信息报送、反腐倡廉宣传调研制度，有效了解乡镇纪委工作进度和日常工作状态等情况，促进“监督责任”落到实处。
建立约谈制度。针对工作开展和一些苗头性情况，建立县纪委常委约谈乡镇主要负责人和纪委书记制度。定期不定期对乡镇党委书记和纪委书记开展约谈，督促乡镇党委加强对纪委工作的领导和支持，并整改纠正在推进党风廉政建设责任落实中存在的问题；督促乡镇纪委解决重大涉纪诉求和信访举报问题，落实办案要求加大办案力度等，通过约谈提醒，促进认真履职，推动工作。今年来共找4家乡镇党委书记进行了约谈。
建立分片联系督导制度。纪委常委成员分别联系督导15个乡镇纪委工作，重点围绕党风廉政建设责任制落实、案件查办、信访、民生资金监管、廉政文化建设、反腐倡廉宣传教育等工作进行督查指导，及时掌握工作进度，了解工作推进中存在的困难，研究对策加以解决。从去年11月至今年6月，全县纪检监察机关共受理信访举报158件；线索处置30件，拟立案15件，结案15件；处分违纪人员15人，其中乡科级干部1人。