为铸就作风建设新常态,使改进作风向着常态化、制度化方向不断推进,形成持续稳固的风清气正政治生态。盈江县太平镇以严字当头，领导垂范转作风，出实招，建章立制抓作风为着力点，从严从实，抓好作风建设。
严字当头，领导垂范转作风。为认真贯彻落实《德宏州治理慵懒散漫六条规定及实施细则》、《德宏州治理行政不作为五项纪律及实施细则》、《盈江县公职人员“六严守六不准”》等制度，切实加强太平镇干部职工作风建设，严肃工作纪律，提高工作效率，维护公职人员形象，本着对自己、对家庭、对单位、对事业负责的态度，2015年6月15日，在“七·一”即将来临之际，乡党委书记苏清荣带领全镇领导干部职工面对党旗做出庄严宣誓：严守中央八项规定及省、州实施意见，坚决做到令行禁止，不违纪、不逾矩；坚决不在工作日饮酒；坚决不组织或参与拱猪、斗地主、猜拳等有损公职人员形象的赌酒、酗酒活动……”。并带头签订了《太平镇公职人员禁赌自律承诺书》、《太平镇公职人员禁酒承诺书》，要求全镇领导干部职工必须严格遵守作风建设各项规章制度及文件要求，特别强调要以勐养镇“4.16”事件为警示，绝不以任何理由任何时间、任何地点、任何形式参与赌博及打牌赌酒等违规违纪行为。随后，80余名与会人员签订了承诺书。
出实招，建章立制抓作风。为加强对镇村干部的管理和监督，增强镇村干部责任意识和大局意识，严明工作纪律，提高工作效率，切实解决“督”没权威、“查”无手段问题，太平镇制定了《太平镇问责暂行办法》、《太平镇村干部问责暂行办法》，形成动态问责机制，将问责结果与工作人员的绩效考核挂钩。力促干部作风转变，实现新提升，做到党委、政府重点工作部署到哪里，问责工作就跟进到哪里。
通过加强对全镇干部职工的日常监督管理，强化党员干部的红线意识，抓早抓小，有效堵塞“小问题”酿成大祸害的漏洞，从源头上阻断不正之风和腐败滋生的通道，不断完善制度及机制建设，从思想上切实增强工作人员的责任意识和大局意识，提振精气神，提高工作效能，把纪律和规矩挺到法律前面，逐步实现从“不敢”到“不能”、“不想”的跃升，为全镇的经济发展提供坚强的政治和制度保障。