文山州委常委、州纪委书记张杰日前强调，做好廉政风险防控工作，需做到“三个常态”：
对党员干部的学习教育要形成常态。要把廉政教育纳入领导班子思想政治建设的重要内容，纳入党员领导干部教育培训计划，强化危机意识，增强防控廉政风险的责任感和自觉性。要创新载体，大力开展廉政文化进机关活动，丰富机关廉政文化内涵，使廉政文化成为机关的主流文化，用廉政的价值观和浓厚的廉政文化氛围来影响和激励领导干部廉洁自律、廉洁从政。
内部监督工作要形成常态。要建立起单位内控措施执行情况的监督检查考评机制，强化日常监督，提高制度的执行力。对不按制度行使权力、不按制度办事、制度得不到落实的，要严格追究相关人员的责任，涉嫌违法违纪的要依法依纪严肃查处，保证制度的刚性约束，维护制度的严肃性。
办事公开要形成常态。要向公众晒出权力运行流程，通过打造网上审批和公开办事流程，把决策、执行以及执行的结果向社会公开，推进权力的公开透明运行，用“阳光”这一防腐剂来防控廉政风险，着力构建以公开促公正、以透明促廉洁的工作机制。