近日，江川县纪委第三派出纪工委集中所负责的9家单位汇报、点评党风廉政建设主体责任落实情况，在横向比较中促进监督工作有效开展。
强化调研，摸清所负责部门落实党风廉政建设主体责任情况。今年初派出第三纪工委按照县委的部署从联系乡镇调整为负责9家政府部门的党风廉政建设工作的指导、督促和检查。第三纪工委快速实现了角色的转变，借党的群众路线教育实践活动督导之机，对负责部门进行调研，与负责部门班子成员、中层干部、党员进行广泛谈心交心，查阅各单位贯彻落实党风廉政建设主体责任的痕迹资料，督促各部门贯彻落实好县委“三重一大”集体决策制度和“一把手”权力运行监督制约办法两项制度。利用“正反”典型警示教育和不定期明察暗访落实好“八项规定”，坚决刹风整纪。
交流发言相互“听、评、比”，查找不足。5月29日第三纪工委牵头召开联系部门汇报会，发言紧紧围绕党风廉政建设主体责任落实，贯彻执行“三重一大”集体决策以及单位在抓党风廉政建设的创新办法进行交流，并各自发言点评、相互对照，找差距。同时第三纪工委在听取汇报后也进行点与评，激发部门在“比”中更好的落实党风廉政建设主体责任。
强化对权力行使的监督，实现主体责任与监督责任同步落实。下一步，第三纪工委将主动争取委局机关的支持，理顺派出机构与联系部门的关系，健全联系制度，确保监督体制机制畅通，重点围绕权力的行使、资金的使用、干部的任免、纪律的执行开展监督，围绕决策公开、管理公开、服务公开、执行公开、结果公开规范各单位党务、政务、财务和权利运行公开，构建以公开促公正，以透明促廉洁的阳光工作机制。凝聚力量，聚焦主业，有效释放监督正能量。