宣威市“五抓五改五落实”促作风改进

发布时间:2014-10-21 15:18:29   来源:曲靖市纪委

2014年以来,为进一步改进工作作风,促进工作落实,宣威市结合党的群众路线教育实践活动,重点围绕“五抓五改五落实”狠抓作风建设,不断加大督查力度,深化督查,让群众真正感受到改进作风的新成效。

一抓纪律执行,对照检查在政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律等方面存在的突出问题,自觉维护纪律的严肃性和权威性;重点改进和纠正有令不行、有禁不止,执纪不严、表里不一,纪律松懈、组织涣散,对违反工作纪律包庇纵容甚至放任不管等不良行为;认真落实《党章》和党的路线方针政策,始终做到“四个服从”,带头遵守并严格执行请示报告制度,落实决策部署事项跟踪问效机制,对上有政策、下有对策,搞选择、搞变通,执行不力、政令不畅的行为实行严格的责任追究。到目前为止,市作风办共开展明察暗访33次,督查193个(次)单位,其中督查上班工作纪律10次、督查42个单位,查到11人迟到、  1人早退、6人旷工、2人脱岗,通报19人,问责18人,对7个单位在全市范围通报。

二抓助推产业,对照检查转作风促产业、主动跟踪服务等方面存在的突出问题;重点改进和纠正“基层难办事、政策难落实、项目难落地、问题难解决”,简政放权不彻底、审批环节不简化,帮扶企业不深入、沟通联络不及时等不良行为;认真落实重大项目重点工作领导挂钩责任制、推进情况定期通报制度,落实行政审批改革和重大项目并联审批制度,切实提高办事效率,助推产业提质增效。为推进市级重点项目进度,共开展重点项目督查14次,重点督查事项立项33项,发出督查通报14期;督办领导批示件9件,发出领导批示件办理情况报告9期。

三抓服务群众,对照检查在群众工作中的“四风”问题和门难进、脸难看、话难听、事难办,慢作为、不作为、乱作为等方面存在的突出问题;重点改进和纠正群众路线教育实践活动查找到的问题和脱离群众、不接地气,吃拿卡要、与民争利,办事流程不公开、服务程序不简化,方式方法简单粗暴、政策落实缩水走样等不良行为;认真落实群众路线教育实践活动中确定的整改措施,落实首问首办责任制、限时办结制、服务承诺制、责任追究制和社会评价制度,畅通群众诉求渠道,让群众切身感受到社会公平正义。为认真做好服务群众工作,重点对全市服务窗口部门进行专项督查,共督查10家单位,责令5家未按要求制作、摆放《服务指南》的单位限期整改,对一名早退人员全市通报。

四抓厉行节约,对照检查在经费管理、公务接待、公车配备使用、会议活动、办公用房使用管理等方面存在的突出问题;重点改进和纠正公款吃喝、大操大办,公车私用、违规配车,违规新建楼堂馆所和多占办公用房等不良行为;认真落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》、《关于规范领导干部办理婚丧喜庆事宜的暂行规定》和关于党政机关停建楼堂馆所、清理办公用房等要求,牢固树立“节约光荣、浪费可耻”的意识,厉行节约、反对浪费,全市严查领导、干部违规大操大办。截止目前,共问责2人,对一人进行党政纪处分,没收礼金12100元;共开展公务用车明察暗访5次、查到7人公车私用、4辆车未按规定地点封存、2辆车未按规定粘贴公车标识,对10人进行问责,对7个单位全市通报批评,责令9个单位限期整改。

五抓工作作风,对照检查在工作制度建立、完善和执行等方面存在的突出问题;重点改进和纠正上班迟到、早退、擅自离岗、在岗不出力,上班期间玩电脑游戏、炒股票,开会缺席、迟到、早退、非经同意抵会等不良行为。认真落实干部教育管理制度、考勤制度、请销假制度和明察暗访办法,进一步拓宽监督渠道,加大对违规违纪人员的教育惩处力度,切实解决干部中存在的“庸、懒、散、软”等现象。截止目前,对干部教育管理制度及考勤制度执行不到位的15个单位在全市通报,责令3个单位限期整改。