“是否制定了内控制度，对社保经办机构各项流程是否作出严格规定……”
“要强化责任意识，时刻绷紧基金安全这根弦，社保经办机构要全面整合完善业务流程、岗位职责……”
为强化社会保险基金规范管理、使用安全，近日，迪庆州纪委监委驻州委组织部纪检监察组深入州人力资源和社会保障局，对迪庆州社会保险基金的管理、运行情况开展了“体验式”监督。
本次监督调研坚持问题导向倒逼工作落实，综合采取“座谈式”和“嵌入式”等监督方式，通过查阅内控制度、监督检查台账、会议记录，抽查部分支付凭证，模拟开展社会基金非现场监督，与人社局班子成员、各部门主要负责人和重点岗位工作人员个别座谈，重点监督检查州人社局基金监督部门和社会保险经办机构执行基金管理政策和规定的情况、社会保险基金安全风险防控工作中的存在问题。
据了解，近年来，州人社局严格内控管理，全面梳理排查廉政风险点，科学分配职责权限，规范办理流程，强力推进基金安全防控工作，为基金的安全运行“保驾护航”。但由于基金规模大、运行环节多，在基金管理监督方面依然存在监管能力薄弱、内控制度执行不严格、日常检查存在问题整改不到位、干部职工教育管理不到位、业务办理流程不够规范、部分干部职工风险意识淡薄等问题，基金安全风险仍然存在。
“州人社局要认真履行主管部门的职责，加强对干部职工基金法规政策教育和典型案例警示教育，强化基金管理人员的教育、培训和管理力度，进一步提高自觉执行各项基金法规政策，遵守基金纪律，维护基金安全的自觉性。要严格执行基金法规政策、各项内控制度、定期轮岗交流制度、民主决策制度和基金管理责任制。”根据监督检查情况，结合存在的问题纪检监察组向州人社局提出了整改意见，同时要求加强日常监督检查并定期组织对社会保险基金进行全面检查，加大群众反映和监督检查中发现问题的整改落实力度，化解基金安全风险。
“下一步工作中，纪检监察组将紧盯社会保险基金安全运行，对本次监督检查反馈问题整改情况开展‘回头看’，强化监督执纪问责力度，做好做实监督检查的‘后半篇文章’。”纪检监察组负责人强调。（取品）