近日，思茅区纪委监委举行理论学习中心组2019年第1次集体学习，集中研学《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》，为严格依纪依规开展纪检监察工作打好基础。
2019年1月1日起执行的《规则》是由党中央在中央纪委《规则（试行）》的基础上制定并上升为中央党内法规的新规。该区把学习执行《规则》作为2019年重要政治任务，作为履职从政的必修课，制定学习贯彻方案，不断学思践悟，始终用《规则》武装和护航履职从政。
该区强化纪法思维特别是程序意识，统筹运用纪法“两把尺子”，监督执纪和监察执法一体推进，严格依照《规则》行使权力、履行职责，全力推动各项规定落到实处。由案件监督管理室牵头，研究制定细化落实方案，列出任务清单，编印工作手册，规范审查调查程序和各类执纪调查文书，建立执纪审查人才库，每季度召开一次执纪审查调查工作座谈会。
在日前召开的思茅区2019年纪检监察工作座谈会上，区纪委监委邀请了20余名区属单位、乡镇主要负责人就案件查办、惩治基层腐败、巡察、信访举报等工作提出意见建议，主动开门执纪，群策群力共谋2019年监督执纪重点。针对座谈会上提出的两违整治、优化营商环境等涉及民生领域问题，区纪委监委研究制定具体解决措施，并将在年内开展2轮专项巡察，进一步摸清底数，整顿作风，向阻碍全区经济发展的“拦路虎”“绊脚石”亮剑，优化全区政商营商环境。
“纪检监察机关不是‘保险箱’，纪检监察干部也不是‘绝缘体’。”区纪委监委主要负责同志表示，“新形势下，纪检监察干部必须切实把《规则》作为工作的生命线，准确用纪、公正量纪、规范执纪。”对此，该区进一步完善13项内控制度，从严管好自己，强化自我监督，经常打扫“庭院”，践行打铁必须自身硬的要求，以实际行动诠释忠诚干净担当。同时，制定印发了《思茅区新担当新作为干部监督实施办法》《思茅区关于建立健全干部担当作为容错纠错和澄清保护实施办法》，增强领导干部政治担当、历史担当、责任担当的思想意识，营造风清气正的干事创业氛围。
下一步，该区将严格按照中央、省市要求的执纪审查重点，围绕“三大攻坚战”和区委、区政府的决策，坚持反腐力量向基层延伸，向教育、卫生等民生部门拓展，从严查处群众身边的腐败和作风问题。对复杂案件和移诉案件提前介入了解，适时提出阶段性工作建议。探索乡案区审提级交叉联审模式，组建区级联合审理小组，提高审理工作效率和案件质量。建立问题线索快速流转及报备制度。制定出台留置场所管理规定，定期对谈话场所进行安全检查，签订执纪审查调查安全责任书。强化纪法衔接的审查制度，加强与反腐败工作协调领导小组成员单位工作衔接，用实际行动贯彻落实《规则》。（石剑武）