“你们社区的驻村扶贫工作队员都到哪儿去了？”
“他们三个都到食用种植基地开展工作了。”随后，督查人员直接到该种植基地对驻村扶贫队员的工作情况进行了督查。
近日，马龙县委常委、县纪委书记、监委主任带队采取不与街道、社区打招呼的方式，直接到该县王家庄街道小龙井社区，对几日前督查时不在岗被通报的驻村扶贫工作队员的在岗履职情况开展回访督查。这仅是马龙县持续加强驻村扶贫工作队员督查，助力脱贫攻坚的一个缩影。
为进一步加强驻村扶贫工作队员管理，充分发挥驻村扶贫工作队员作用，从4月下旬开始，马龙县纪委、县委组织部抽调人员组成四个查访组，对全县42个有扶贫驻村干部的村组、160名驻村干部进行查访，查访组采取不打招呼、不提前联系的方式，直接到村检查驻村干部是否真正扎根，并且留下了影像资料。
从督查情况看，大部分驻村扶贫工作队员都能够坚守岗位，积极开展工作。但也有部分驻村扶贫工作队员重视不够、要求不严，未按要求驻村，督查时发现有35人不在岗。县纪委对督查中不在岗的35名驻村扶贫工作队员进行点名道姓通报，同时，按照县委要求，在全县脱贫攻坚大会上通报，并由县纪委主要负责同志对以上35名被通报的驻村扶贫工作队员进行回访督查。
针对驻村扶贫工作队员在岗履职存在的问题，该县要求，各派出单位派出的驻村扶贫工作队员工作上必须与原单位脱钩，确保驻村扶贫工作队员能够集中精力认真落实精准扶贫各项工作要求。乡镇（街道）、村委会（社区）加强对驻村扶贫工作队员的管理，严禁对驻村扶贫工作队员的考勤弄虚作假。
“下一步，我们将对驻村工作情况开展持续督查，对未按照要求驻村开展精准扶贫工作的，将按照有关规定予以严肃问责。”马龙县纪委、监委负责人强调。（李金发）