近日，镇康县纪委监察局主要负责人约谈了近期执行上班纪律问题比较突出的9个单位（部门）主要领导及班子成员，通报了监督检查中发现各单位干部职工迟到、早退、上班时间不在岗等违反工作纪律的情况。
约谈提出，全县各级机关要加强对干部职工日常的监督管理教育，层层传导压力，切实做到从主要领导到班子成员，从分管领导到普通干部,在思想上都重视纪律作风建设；要以身作则，率先垂范,切实发挥党员领导干部示范引领和模范带头作用；要认真抓好作风建设各项工作，严格遵守和执行中央、省、市、县委纪律作风有关规定，不断健全完善各项制度，建立长效机制，推动作风建设常态化。
被约谈单位领导表示，单位纪律作风问题突出，领导班子责无旁贷，此次约谈达到了“咬耳扯袖红脸出汗”的目的，会后将对照约谈内容认真抓好整改落实，进一步严明工作纪律，完善内部管理制度，用制度来管人管事。（詹立远）