近日，富民县纪委组织开展县纪委负责人同下级党政主要负责人谈话工作，由县纪委领导班子成员带队分成4个组，通过“一对一、面对面”的方式开展“六必谈”，对5镇1街道及22个县级部门的28名党政“一把手”开展廉政谈话，切实加强对领导干部的监督和提醒教育。
遵规守纪必谈。谈话对象需如实报告领导班子及本人遵守党章及其他党内法规、国家法律法规，贯彻执行党的路线、方针、政策、决议，贯彻落实上级党委、政府重大决策部署的情况。
廉洁履职必谈。要求谈话对象对贯彻落实全面从严治党要求，履行主体责任及第一责任人责任的情况，学习贯彻执行《中国共产党问责条例》和实践“四种形态”情况、反腐倡廉及党风廉政建设工作安排部署的情况要如实谈，全面了解“一把手”廉洁履职情况。
民主决策必谈。要求谈话对象谈坚持民主集中制原则和议事规则情况；谈研究决定“三重一大”事项情况；谈严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，正确选人用人的情况，防止“一言谈”。
“四风整治”必谈。谈话对象必谈贯彻落实中央八项规定精神和省委实施办法、市委实施细则及县委相关规定，开展“四风”突出问题专项整治、纠正损害群众利益不正之风等情况，严防“四风”反弹。
存在问题必谈。要求谈话对象结合 “六个严禁”及“不作为、乱作为”纪律作风专项整治，谈个人和单位存在的不足和问题，谈问题产生的原因，谈目前应该加强和改进的工作和努力方向。
整改措施必谈。根据所在单位的自身实际，要求谈话对象针对存在问题谈整改措施，需进一步完善的相关管理制度，提出进一步加强党风廉洁建设的意见和办法。
通过“六必谈”抓实廉政谈话，提高党政“一把手”廉洁履职和明规守纪的认识，明白“红线”不能碰，“高压线”不能踩，进一步筑牢党政“一把手”廉政思想防线。（陈金花）