国有企业是我国公有制主体经济基础的重要支柱，是推进国家现代化、保障人民共同利益的重要力量。当下，国有企业普遍存在制度不健全、监管不到位的问题，党的领导、从严治党失之于宽、失之于松、失之于软。有的企业“三重一大”制度形同虚设，决策成了一把手的“一言堂”、分管领导的“自留地”；对资产和资金疏于管理，国有财产成了被少数人瓜分的“唐僧肉”；招标采购等制度没有严格执行，有人借重组改制之机混水摸鱼，捞取个人利益。国企成为腐败重灾区。
腐败是社会的毒瘤，腐败的治理要一视同仁。不能只强调国企的经济属性、市场属性，而把党的领导放在一边，忘记党性原则和政治立场。坚持党的领导不能搞特殊，管党治党也不分行业，国企反腐，同样要把纪律和规矩挺在前面，要一把尺子量到底。
一要抓责任落实盘好“责任田”。企业党风廉政建设和反腐败斗争从严从实。人认真落实“两个责任”，要求企业纪委对落实党风廉政建设责任制情况进行检查。与党委成员、委机关及企业主要负责人签订责任书，促进领导干部和企业领导人员履行“一岗双责”。对责任落实不力、造成严重后果的要严肃问责。二要抓思想教育筑牢“防腐墙”。要通过网络、电视、报刊等有效途径，抓好国企干部思想教育；要通过开展党风廉政主题教育活动，强化国企党员干部纪律意识、责任意识、宗旨意识；要组织党员干部开展廉政、警示教育，强化国企党员干部守纪遵规意识；三要抓作风建设穿好“塑身衣”。国企要严格执行“铁八条”、“六严禁”，使党员干部守住底线、不越红线。将建好的作风内化为信念、外化为习惯、固化为制度；四要抓监督检查拉好“警戒线”。要紧扣党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律开展监督，把从严治党融入企业党组织日常的管理监督中。要深化对国有企业的巡视、巡察，从严治理腐败问题。（张爱苹）